3月15日，招商积余发布2023年社会责任报告。

报告显示，2023年招商积余将“董事会战略委员会”变更为“董事会战略与可持续发展委员会”，设立横向组织“可持续发展领导小组和工作小组”，明确可持续发展工作第一负责人和主责部门，建立了“决策层-管理层-执行层”的三层组织架构。

在环境方面，2023年招商建筑科技充电桩管理平台累计为用户提供便捷充电服务294万次，充电量1,092万度，节油量126万吨，减少碳排放量10,480吨，进一步推动绿色出行，助力国家“双碳”目标。

招商楼宇通过灯光管理控制系统、更换AI智能节能灯具，大幅降低公共照明灯具的日常能耗，节能率达82%以上，2023年完成改造项目15个，年节电233.88万千瓦时、年度减少碳排放量1,391.51吨。在部分项目推广物业公共区域智慧LED灯具应用，对车库和公共照明改造6.48万盏，预计年节电600万千瓦时。

在社会方面，建立了完善的员工雇佣与管理制度，同时持续赋能员工成长。2023年针对各层级员工共开展各类培训1,128场，覆盖员工超30万人次，员工培训投入总额352.7万元，员工培训总时长1,296,378小时。

同时，招商积余同时完善考核机制，层层签订HSE目标责任书，将目标纳入年度考核与及时奖惩机制中。2023年HSE投入9551.6万元，公司各级HSE（即Health健康、Safety安全、Environment环境三位一体的管理体系）目标责任书签订率为100%。

此外，招商积余响应国家战略，承担社会责任。个人商城方面，平台重点聚焦原产地农产品超15款，通过“一城一品”布局，依托到家汇直播平台“招小播”，为全国超15个原产地区提供果农产品宣传推广渠道，将高品质农产品推广至社区家庭，在满足居民生活升级需求的同时，也帮助炎陵、阳山等原产地农户提升收益，全年累计为果农增收超千万元。

企业商城方面，平台积极助力招商局集团旗下公益品牌27°农联手健康品牌玺艾堂开展公益助农活动，通过招商易采、南山易采等采购平台将粮油制品、生鲜干货、时令果蔬、个护健康等乡村振兴类产品27°农与玺艾堂类产品销售给近五百家企业，全年累计成交额超千万元。

在公司治理方面，完善风险管控机制，恪守商业道德，助力合规经营。2023年招商积余举办合规培训交流65场，参与培训人员约8,280人次；开展重点领域经验分享及业务风险防范教育，协助公司履行合规义务，有效预防合规风险。